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严格规范涉企行政检查，让企业可以放心干事、安心发展!
日前，国务院办公厅印发《关于严格规范涉企行政检查的意见》(以下简称《意见》)，强调依法行政，着力解决涉企行政检查中的突出问题，做到“既不越位、也不缺位”，切实减轻企业负担。《意见》的出台，明确遏制行政检查的突出问题，给企业创造宽松的发展环境，有助于进一步优化营商环境、激发市场活力。
长期以来，一些地方和部门存在涉企检查过多过频、检查结果运用不规范等问题，这些问题不仅与构建市场化、法治化、国际化营商环境的目标相悖，也与减轻企业负担、激发市场活力的政策导向背道而驰。《意见》的出台，正是对这些问题的有力回应，为企业发展减负提效提供了坚实的制度保障。
《意见》对严格规范涉企行政检查作出了系统全面的规定。一是明确行政检查主体，要求清理并公布行政检查事项，从根本上杜绝“任性检查”“运动式检查”和“变相检查”等乱象，这有助于直接解决行政检查的随意性问题，避免对企业的无端骚扰和资源浪费；二是提出最大限度减少入企检查频次，要求能通过书面核查、信息共享、智慧监管等方式监管的，不得入企实施现场检查，降低企业检查负担，提高行政检查效率；三是强化执法规范，提出“五个严禁”和“八个不得”，规范执法行为，防止执法人员滥用权力，保障了企业的合法权益。总之，这套“组合拳”的核心在于构建一个更加规范、高效、公正的行政执法体系，实现政府监管与企业发展的良性互动。
要看到，规范涉企检查有利于明确目标任务，压实各方责任。一方面，它有助于减轻企业负担，让企业有更多精力投入到研发、生产和服务中去，从而提升整体竞争力。另一方面，通过科学合理的监管，可以引导企业遵纪守法，形成公平竞争的市场秩序，促进整个行业的健康发展。同时，这也有助于推进政府职能的转变，即从传统的管理型政府向服务型政府转变，更加注重为企业提供精准、高效的服务，而非简单的约束和限制。
《意见》的出台只是第一步，更重要的是要抓好落实，确保政策落地见效。首先，要积极探索创新监管方式，提高监管效率。积极探索运用大数据、人工智能等新技术手段，加强部门间的协调配合，减少对企业的干扰；其次，要加强制度建设，完善监管机制。制定详细的涉企检查制度，明确检查的范围、程序、方式和责任，建立健全检查结果的反馈机制，及时将检查结果反馈给企业，并根据企业反馈意见改进检查工作；最后，要强化监督问责，严肃查处违规行为。通过建立健全涉企检查的监督机制，对违规检查行为进行严肃查处，畅通举报渠道，提高检查工作的透明度，确保检查活动公平公正。
《意见》聚焦的都是企业和群众反映强烈的突出问题，为涉企行政检查划下红线。下一步，有关主管部门要对现有检查事项进行清理，该调整的调整、该取消的取消，切实从源头上遏制乱检查，让企业感受到实实在在的效果，切实增强企业家的获得感和干事创业的信心。